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明确的目标 团队的每个成员可以有 不同的理想、不同的个性，但作为一个 整体，我们都有共同的奋斗目标。
清晰的角色 高效的团队成员必须清 楚在组织架构中清晰的角色定位和分 工，公司团队成员非常清楚自己的定 位与责任。
相互的技能 团队成员具备实现共同 目标的基本技能，并且有良好的合作 氛围。
相互的信任 相互信任是一个成功团 队最基本的素质。
良好的沟通 团队成员间拥有畅通的 交流与分享，激发员工的激情与热情， 充分协调成员的行为，使团队形成凝 聚力和战斗力。
